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本指引旨在帮助船务公司选择信誉良好的配船公司 确保按照劳工组织《大发黄金版网页版登录》的要求征聘海员 2006(多层陶瓷,2006).
出版物
ICS通过广泛的出版物和全球船舶大发黄金版网页版登录使用的免费资源，开发和推广航运业最佳实践和指导.
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冠状病毒(新型冠状病毒肺炎):海员上岸休假原则
本文件规定了在当前冠状病毒(新型冠状病毒肺炎)大流行期间提供上岸休假的原则.
冠状病毒(新型冠状病毒肺炎):船舶操作人员保护海员健康指南, 第三版
第三版于2021年6月撤回，由冠状病毒(新型冠状病毒肺炎):船舶操作员保护海员健康指南取代, 第四版.
冠状病毒(新型冠状病毒肺炎):减轻船上病例风险的方案
旨在保障海员的健康，保障海上贸易的安全运行，为各国政府和公众提供海员安全上下船的保障. 由ICS、IMHA和INTERTANKO出版.
冠状病毒(新型冠状病毒肺炎):船舶操作人员保护海员健康指南v2
指导支持所有类型的船舶在国际水域作业. 注:2020年5月起的第二版已被更新版的《船舶大发黄金版网页版登录保护海员健康冠状病毒(新型冠状病毒肺炎)指南》所取代, v3'
冠状病毒(新型冠状病毒肺炎):确保船舶和岸上人员之间的安全船上接口指南
ICS和其他主要机构的指导方针解决了在冠状病毒大流行期间船舶船员和岸上人员的主要关切和期望，通过实际实施, 基于风险的措施. 指引- 2020年5月
船东避免船上年龄歧视的指引
年龄歧视可不是闹着玩的，它会影响到任何工作领域的各个年龄段的人, 包括航运业. 它会导致动机的减少和疾病的增加，并会损害团队的凝聚力和有效性. 它也会对公司产生负面影响，导致潜在的组织, 经济和法律后果. 这些新准则将帮助船舶大发黄金版网页版登录了解不同类型的年龄歧视, 无论是直接的还是间接的, 并展示如何在招聘中避免这种情况, 培训, 薪酬和晋升, 以及裁员和退休.
《大发黄金版网页版登录》
本ICS出版物是海员就业人员遵守MLC的全面和权威指南, 包括航运公司, 船舶管理人员和船员代理.
《大发黄金版网页版登录》福利方面，2006年
ICS和ITF联合发布了这些指导方针，以帮助各国政府, 四、福利机构及其他有关方面拟定本机构实施民政局福利规定之指引.
消除船上骚扰和欺凌的指导
所有海员都有权在不受骚扰和欺凌的情况下工作. ICS和ITF共同为航运公司制定了这份指南, 海员、海员组织和其他各方就他们能为消除骚扰和欺凌做些什么.